TUBABA (lampungcity.co) – Penjabat (Pj) Bupati Tulang Bawang Barat (Tubaba), Zaidirina Heriwardoyo, mengingatkan pejabat Eselon lll setelah dilakukan evaluasi, diharapkan kedepan ada perubahan memiliki tanggung jawab menjalan tugas sebagai abdi negara dan masyarakat.
Hal itu disampaikan Pj Bupati Zaidirina kepada wartawan, setelah memberikan pengarahan dan penjelasan Evaluasi Akuntabilitas pejabat Administrator, Selasa (07/02/2023).
“Dari evaluasi kinerja ini, akan kita lihat bagaimana Eselon lll sebagai pejabat Administrator, mengerti nggak tupoksinya. Kemudian, renstranya seperti apa RPJMD, RPJP, semuanya mereka harus paham,” ujarnya.
Dia menambahkan, bahwa RKP kerja mulai dari perencanaan sampai hasil hingga dioput program kerja, harus sesuai rencana kerja Renstra pembangunan lebih baik, jangka menengah maupun jangka pendek harus diperhatikan.
“Jadi kunci evaluasi ini, untuk mencari orang yang tepat, di tempat yang lebih tepat. Dan, perlu digaris bawahi kita tidak ikut-ikutan, karena semua diserahkan kepada panitia seleksi,” jelasnya.
Zaidirina juga menyatakan, 9 pejabat yang tidak hadir tanpa ada keterangan akan langsung dilakukan evaluasi.
“Kita mulainya, dari titik negatif. Mines 159 pejabat Eselon lll yang mengikuti evaluasi, mungkin Kabid menjadi Kabag, Sekertaris pindah ke Kabag. Jadi, akan kita lihat tempatnya dimana, dari hasil evaluasi ini tim penilai, akan kita rapatkan kembali di Baperjakat,” tukasnya.
Menurutnya, pejabat Eselon IV sudah banyak di fungsionalkan sehingga evaluasinya belum mendesak, karena jabatan fungsional ada penilaian sendiri.
“Untuk jabatan Eselon II, evaluasinya akan segera dilakukan. Rencananya, dilakukan tim penilai dari Kemendagri, dan harus mengikuti Uji Kompetensi,” tukasnya.
Zaidirina menambahkan, di Kabupaten Tubaba sejumlah jabatan Eselon II akan mengalami kekosongan. Karena, ada beberapa pejabat Eselon II yang memasuki masa pensiun. (As26)
